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一.单选题(共有70题,只有一个正确答案,错选不得分)
第题:一个完善的应急预案按相应过程包括方针与原则.应急策划.应急准备.应急响应.现场恢复.预案管理与评审6个一级关键要素。机构与职责.应急资源.教育培训与演练.互助协议等二级要素属于一级要素中的()。
A.方针与原则
B.应急策划
C.应急准备
D.应急响应
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第1题:职业健康安全管理体系和()在基本原理.管理模式和实施方式上具有相似性
A.全生产标准化
B.企业管理标准化
C.行业管理标准化
D.国家标准
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第2题:企业提取的安全费用应当()按规定范围安排使用不得挤占.挪用。年度结余资金结转下年度使用当年计提安全费用不足的超出部分按正常成本费用渠道列支
A.专账核算
B.专户核算
C.记账凭证核算
D.汇总记账凭证核算
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第3题:在职业活动中,接触氯乙烯可引起()。
A.氟骨症
B.肢端溶骨症
C.矽肺
D.皮肤黑变病
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第4题:事故法则说明,要防止重大事故的发生必须要减少和消除()。
A.无伤害事故
B.轻伤事故
C.重伤事故
D.死亡事故
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第5题:下列选项中,不属于职业性危害因素按其来源分类的是()。
A.作业环境
B.劳动过程
C.生产工艺过程
D.化学因素
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第6题:建筑工程实行施工总承包的工程施工现场的安全应由()统一负责。
A.建设单位
B.施工总承包单位
C.监理单位
D.分包单位
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第7题:预警指标应选定能反映现状和预示未来的指标,体现了预警评价指标的()原则。
A.灵敏性
B.科学性
C.可操作性
D.预见性
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第8题:统计资料的类型中,计数资料的特点是()。
A.有度量衡单位,可通过测量得到,多为连续性资料
B.没有度量衡单位,通过枚举或记数得来,多为间断性资料
C.每一个观察单位没有确切值,各组之间有性质上的差别或程度上的不同
D.将全体观测单位按照某种性质或特征分组,然后再分别清点各组观察单位的个数
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第9题:某石化企业组织有关安全技术人员对催化裂化装置存在的火灾.爆炸等事故隐患进行安全评价,本次安全评价属于()。
A.消防现状评价
B.安全现状评价
C.安全验收评价
D.专项安全评价
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第10题:实现安全发展的()是认真切实地贯彻落实好安全生产法规.制度和措施。
A.前提和基础
B.前提和保障
C.根本和落脚点
D.基础和保障
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第11题:安全验收评价报告应全面.概括地反映安全评价过程的全部工作,评价报告应包括:①目的;②概况;③评价依据;④危险.有害因素的辨识与分析;⑤安全评价方法选择;⑥评价单元的划分;⑦安全对策措施建议;⑧安全评价结论等。下列安全验收评价报告内容的顺序表述,正确的是()。
A.①③②④⑤⑥⑦⑧
B.①②③④⑤⑥⑦⑧
C.①③②④⑥⑤⑦⑧
D.①②③④⑥⑤⑦⑧
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第12题:下列预案中,()适用于特别重大安全生产事故灾难.超出省级人民政府处置能力或者跨省级行政区.跨多个领域(行业和部门)的安全生产事故灾难以及需要国务院安全生产委员会处置的安全生产事故灾难等。
A.《国家安全生产事故灾难应急预案》
B.《国家处置铁路行车事故应急预案》
C.《国家处置民用航空器飞行事故应急预案》
D.《国家处置城市地铁事故灾难应急预案》正确
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第13题:随机误差的特点是()。
A.没有倾向性,多次测量计算平均值可以减小甚至消除随机测量误差
B.误差不可避免,有倾向性
C.随测量次数的增加而减小
D.具有累加性
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第14题:定量安全评价的方法有()。
A.安全检查表法
B.因素图分析法
C.故障类型和影响分析
D.概率风险评价法
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参考解析:按照安全评价给出的定量结果的类别不同,定量评价方法还可以分为概率风险评价法.伤害(或破坏)范围评价法和危险指数评价法。
第15题:我国加人了()后标志着我国的建筑安全生产法律体系开始与国际接轨。
A.世贸组织
B.《建筑业安全卫生公约》(第167号公约)
C.欧共体
D.世界经贸组织
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第16题:整个事故统计工作的前提和基础是()。
A.资料整理
B.综合分析
C.事故统计指标体系
D.资料搜集
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第17题:职业健康安全管理体系审核的()是现场审核前必不可少的重要环节。
A.申请
B.合同评审
C.策划和准备
D.受理
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第18题:有关安全评价师管理要求的表述,说法错误的是()。
A.安全评价师需按有关规定参加安全评价师继续教育保持资格
B.安全评价师不得在两个或两个以上机构从事安全评价
C.取得安全评价师职业资格证书的人员,在履行从业登记.取得从业登记合格证后,方可从事安全评价工作
D.取得安全评价师职业资格证书的人员,在履行从业登记.取得从业登记编号后,方可从事安全评价工作
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第19题:特种劳动防护用品盾牌中间采用字母“1A”表示()。
A.防护
B.标识编号
C.劳动安全
D.使用等级
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第20题:采用逻辑推理的方法,由事故推论最基本的危险.有害因素或由最基本的危险.有害因素推论事故的评价法是()。
A.危险指数评价法
B.危险性分级安全评价方法
C.伤害(或破坏)范围评价法
D.事故致因因素安全评价方法
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第21题:安全生产检查的类型中,()是由生产经营单位的安全生产管理部门.车间.班组或岗位组织进行的日常检查。
A.定期安全生产检查
B.综合性安全生产检查
C.经常性安全生产检查
D.专业(项)安全生产检查
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第22题:下列关于桌面演练的说法,不正确的是()。
A.情景和问题通常以口头或书面叙述的方式呈现
B.可以使用地图.沙盘.计算机模拟.视频会议等辅助手段
C.目的是使各级应急部门.组织和个人在较轻松的环境下,明确和熟悉应急预案中所规定的职责和程序,提高协调配合及解决问题的能力
D.以现场实战操作的形式开展的演练活动
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第23题:某企业在安全文化建设中,提出“三不伤害”原则,建立相应的机制以促使“三不伤害”原则落实到每个岗位,做到“个人自扫门前雪,还管他人瓦上霜”,取得较好效果。这主要发挥了企业安全文化功能中的()。
A.辐射功能
B.凝聚功能
C.激励功能
D.同化功能
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第24题:短时间接触容许浓度是指在遵守时间加权平均容许浓度前提下容许短时间接触的浓度,其中短时间指()。
A.5min
B.10min
C.15min
D.20min
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第25题:目标管理为每个成员制定了明确的责任和任务,并对完成这些责任和任务规定了时间.数量.质量等具体要求,是()的管理方法。
A.以人为中心
B.以工作为中心
C.以人为中心与以工作为中心相统一
D.以完成任务的方式为中心
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第26题:预警信号一般采用国际通用的颜色表示不同的安全状况,其中黄色代表()
A.安全
B.一般
C.严重
D.特别严重
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第27题:安全预评价报告的要求为()。
A.是安全评价-作过程形成的成果
B.载体一般采用文本形式,为适应信息处理.交流和资料存档的需要,报告可采用多媒体电子载体
C.列出有关的法律法规.标准.行政规章.规范.评价对象被批准设立的相关文件及其他有关参考资料
D.安全预评价报告应全面.概括地反映安全预评价过程的全部工作,文字应简洁.准确,提出的资料清楚可靠,论点明确,利于阅读和审查
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第28题:在生产经营单位建立.健全安全生产责任制是对系统原理的()的应用。
A.反馈原则
B.封闭原则
C.整分合原则
D.动态相关性原则
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第29题:《安全生产违法行为行政处罚办法》规定,(环球网校安全工程师频道为您整理)企业未按规定缴存和使用安全生产风险抵押金的,有关部门可以责令限期改正,对生产经营单位的主要负责人.个人经营的投资人处()罚款。
A.3000元以上5000元以下
B.5000元以上1万元以下
C.1万元以上2万元以下
D.1万元以上3万元以下
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第30题:改善生产经营单位生产条件,有效防止事故和职业病的重要保证是()。
A.隐患排查措施
B.安全协议的签订
C.安全技术措施计划
D.危险源的辨识方法
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第31题:《危险化学品安全管理条例》规定,危险化学品事故应急救援预案应当报()负责化学品安全监督管理综合工作的部门备案。
A.县级以上地方各级人民政府
B.设区的市级人民政府
C.省级人民政府
D.国务院
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第32题:一般事故,负责事故调查的人民政府应当自收到事故调查报告之日起()日内作出批复。
A.15
B.20
C.25
D.30
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第33题:在工业生产中,设置防爆墙.防火门等主要是应用()预防伤亡事故。
A.系统安全理论
B.能量意外释放理论
C.事故频发倾向理论
D.海因里希因果连锁理论
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第34题:系统误差是指()。
A.在消除了系统误差的前提下,由于非人为的偶然因素,对于同一样本多次测定的结果不完全一样,结果有时偏大有时偏小,没有倾向性,这种误差叫随机测量误差
B.没有倾向性,多次测量计算平均值可以减小甚至消除随机测量误差
C.按随机的原则从总体中获取样本的方法,以避免研究者有意或无意地选择样本而带来偏性
D.数据搜集和测量过程中由于仪器不准确.标准不规范等原因,造成观察结果呈倾向性的偏大或偏小
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第35题:生产经营单位的()对企业员工的安全与健康负全面责任。
A.投资人
B.监督部门
C.最高管理者
D.培训部门
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第36题:方差的平方根即为()。
A.全距
B.标准差
C.总体方差
D.四分位数间距
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第37题:建筑施工企业安全许可证暂扣期满前()个工作日企业须向颁发管理机关提出发还安全生产许可证申请。
A.5
B.7
C.10
D.14
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第38题:海因里希事故连锁理论把事故发生过程概括为五个部分,即()。
A.管理缺陷;环境缺陷;人的不安全行为和物的不安全状态;事故;伤害
B.遗传及社会环境;人的缺点;直接原因;事故;伤害
C.基本原因;间接原因;人的不安全行为和物的不安全状态;事故;损失
D.遗传及社会环境;人的缺点;人的不安全行为和物的不安全状态;事故;伤害
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第39题:按照安全评价的逻辑推理过程,安全评价方法可分为()评价法和演绎推理评价法。
A.定量安全
B.定性安全
C.归纳推理
D.致因因素安全
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参考解析:按照安全评价的逻辑推理过程,安全评价方法可分为归纳推理评价法和演绎推理评价法。
第40题:某企业有基层员工150人,管理人员10人,主要经营环氧乙烷,并提供运输服务。依据《安全生产法》的规定,关于该企业安全生产管理机构设置和人员配备的说法,正确的是()。
A.应配备兼职的安全生产管理人员
B.应配备专职的安全生产管理人员
C.应委托某注册安全工程师提供安全生产管理服务
D.应委托某注册安全工程师事务所提供安全生产管理服务
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第41题:职业卫生调查设计中,调查研究各个环节中最核心的问题是()。
A.确定调查对象和观察单位
B.明确调查目的
C.确定并选择调查方法
D.确定观察指标
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第42题:一个完善的应急预案按相应过程包括方针与原则.应急策划.应急准备.应急响应.现场恢复.预案管理与评审6个一级关键要素。机构与职责.应急资源.教育培训与演练互助协议等二级要素属于一级要素中的()。
A.方针与原则
B.应急策划
C.应急准备
D.应急响应
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第43题:下列叙述中()为与异常气象条件无关的职业病。
A.高原病
B.减压病
C.中暑
D.噪声聋
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参考解析:异常气象条件指高温作业.高温强热辐射.高温高湿;其他异常气象条件指低温作业.低气压作业等。列入国家职业病目录的有以下3种:中暑.减压病.高原病。
第44题:根据预警指标的内在特点和对指标信息的掌握程度,可以采取的预警方法是()。
A.指标预警.因素预警.综合预警
B.指数预警.单项预警.综合预警
C.简单预警.复杂预警.因素预警
D.指标预警.因素预警.复杂预警正确
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第45题:《生产安全事故报告和调查处理条例》规定了对事故单位.事故单位主要负责人及有关负责人的处罚,对有关人员及中介机构的处理,对政府及其有关各级人员的处分等内容,体现了安全生产的()。
A.“轻典治平”
B.“重典治乱”
C.“中典治中”
D.“依法治国”
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第46题:能量意外释放理论认为,在一定条件下,某种形式的能量能否造成人员的伤害取决于能量大小.接触能量时间长短和频率以及()。
A.事故的类别
B.力的集中程度
C.人的健康状况
D.产生能量的原因
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第47题:实现安全发展的()是认真切实地贯彻落实好安全生产法规.制度和措施。
A.前提和基础
B.前提和保障
C.根本和落脚点
D.基础和保障
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第48题:通过度量衡的方法,测量每一个观察单位的某项研究指标的量的大小,得到的一系列数据资料的统计资料类型是()。
A.计量资料
B.计数资料
C.等级资料
D.全面资料
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第49题:危险.有害因素辨识方法中,()是利用相同或相似工程系统或作业条件的经验和劳动安全卫生的统计资料来类推.分析评价对象的危险.有害因素。
A.类比方法
B.直观经验分析方法
C.对照.经验法
D.客观分析法
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第50题:()对本企业安全生产工作全面负责企业的法定代表人是企业安全生产第一责任者。
A.企业主要负责人
B.项目负责人
C.部门负责人
D.专职安全管理人员
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第51题:应急预案的()是针对应急预案中全部或大部分应急响应功能,检验.评价应急组织应急运行能力的演练活动。
A.桌面演练
B.现场演练
C.全面演练
D.功能演练
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第52题:运用人本原理的原则中,以科学的手段,激发人的内在潜力,使其充分发挥积极性.主动性和创造性,这就是()。
A.行为原则
B.激励原则
C.能级原则
D.动力原则
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第53题:《职业病报告法》规定,尘肺病患者死亡后,由死者所在单位填写《尘肺病报告卡》,在()D内报所在地的卫生监督机构。
A.24
B.5
C.10
D.15
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第54题:安全验收评价报告应全面.概括地反映安全评价过程的全部工作,评价报告应包括:①目的;②概况;③评价依据;④危险.有害因素的辨识与分析;⑤安全评价方法选择;⑥评价单元的划分;⑦安全对策措施建议;⑧安全评价结论等。下列安全验收评价报告内容的顺序表述,正确的是()。
A.①③②④⑤⑥⑦⑧
B.①②③④⑤⑥⑦⑧
C.①③②④⑥⑤⑦⑧
D.①②③④⑥⑤⑦⑧
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第55题:根据有关规定,生产经营单位内部各职能部门及人员的安全生产责任制,由()。
A.职能部门的分管领导组织制定,各职能部门负责人组织落实
B.安全生产管理部门组织制定,各职能部门负责人组织落实
C.生产经营单位主要负责人组织制定,各职能部门负责人组织落实
D.安全生产管理部门组织制定并落实
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第56题:应急演练按照()可以分为单项演练和综合演练两类。
A.演练内容
B.演练目的和作用
C.组织方式
D.目标重点的不同
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第57题:某企业有基层员工150人,管理人员10人,主要经营环氧乙烷,并提供运输服务。依据《安全生产法》的规定,关于该企业安全生产管理机构设置和人员配备的说法,正确的是()。
A.应配备兼职的安全生产管理人员
B.应配备专职的安全生产管理人员
C.应委托某注册安全工程师提供安全生产管理服务
D.应委托某注册安全工程师事务所提供安全生产管理服务
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第58题:收集资料的方法有统计报表.日常性工作和()
A.计量资料
B.专题调查
C.计数资料
D.综合资料
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第59题:安全文化建设的操作步骤中,()是传播安全文化,促进精神文明的重要手段。
A.建立机构
B.制订规划
C.培训骨干
D.宣传教育
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第60题:在生产经营单位的安全生产工作中,各管理机构之间.管理制度和方法之间,必须具有紧密的联系,形成相互制约的回路,方能有效进行管理。这种管理思想遵循的原则是()。
A.因果原则
B.反馈原则
C.封闭原则
D.动态相关原则
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第61题:我国安全生产控制考核指标体系不包括()。
A.事故死亡人数总量控制指标
B.绝对指标
C.重大和特大事故起数控制考核指标
D.事故伤亡人数总量控制指标
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第62题:“3E原则”认为可以采取()三种对策防止事故的发生。
A.工程技术对策.教育对策.管理对策。
B.安全管理对策.监督与监察对策.法规对策。
C.工程技术对策.教育对策.监督对策。
D.预防对策.教育对策.法制对策。
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第63题:下列不属于预警系统中评价对象导致事故发生的因素的是()
A.人
B.机
C.车
D.管
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第64题:从更新改造资金中,按规定安排安全技术措施项目的费用,不得挪用,组织安排安全技术措施项目的实施。这不是经营副厂长(副经理)的职责。这一说法()。
A.正确
B.不正确
C.不完全正确
D.不够完整
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第65题:根据《生产安全事故报告和调查处理条例》(国务院令第493号),对事故发生单位落实防范和整改措施的情况进行监督检查的部门应是()。
A.工会组织
B.公安机关和司法机关
C.监察机关和人民法院
D.安全生产监督管理部门和负有安全生产监督管理职责的有关部门
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第66题:根据能量转移理论的概念,能量逆流于人体造成的伤害分为两类。其中,第一类伤害是指()。
A.影响局部或全身性能量交换引起的伤害,如冻伤等。
B.不正常的或不希望的能量释放造成的局部或全身性的伤害,如中毒伤害等。
C.由于能量超过人体的损伤临界值导致局部或全身性的伤害,如物体打击伤害等。
D.由于接触的能量不能被屏蔽导致的局部或全身性的伤害,如触电伤害等。
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第67题:施工组织设计应当根据现行有关技术标准.规范.施工图设计文件并根据工程特点.施工方法.劳动组织和作业环境等具体情况并结合企业.项目部实际编制编制时要遵循()的原则明确项目的质量.环境.职业健康安全管理目标要求内容全面.突出主要施工工序的施工方法和确保工程安全.质量的技术措施要有针对性.可行性和可操作性。
A.D(实施)—P(计划)—C(检查)—A(处理、提高)
B.P(计划)一D(实施)—C(检查)一A(处理、提高)
C.P(计划)—C(检查)—D(实施)—A(处理、提高)
D.P(计划)—D(实施)一A(处理、提高)—C(检查)
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第68题:下列选项中,可能引起电光性眼炎的因素是()。
A.红外线
B.电离辐射
C.激光
D.紫外线
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参考解析:作业场所比较多见的是紫外线对眼镜的损伤,即电光性眼炎。
第69题:()对人体的危害主要是它的热效应和光化学效应造成的。
A.紫外线
B.低温
C.激光
D.高温
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二.多选题(共有15题,正确答案大于一个,少选只得0.5分,错选不得分)
第70题:安全管理()是以安全为目的制定有关安全工作的方针.政策.计划通过组织.指挥.协调.控制等职能合理有效地使用人力.财力.物力.时间和信息为达到预定的()而进行的各种活动的总和。
A.技术目标
B.成本目标
C.安全防范
D.进度目标
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第71题:建筑施工企业应结合本企业生产情况选择符合下列那些标准的分包单位()
A.根据生产的需要选择符合专业分包要求的单位或者劳务分包单位
B.分包单位必须具有合法的营业执照相应的施工企业资质等级取得省级以上建设主管部门颁发的安全生产许可证书
C.分包单位的人员配备必须符合安全生产有关规定要求
D.分包单位的专业化程度.机械设备配置.企业业绩.遵守合同及使用等方面必须符合安全生产要求
E.特种作业人员取得特种作业人员操作资格证
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第72题:海因里希因果连锁理论认为企业安全工作的中心是()。
A.防止人的不安全行为
B.消除物的不安全状态
C.弥补安全管理中的缺陷
D.改善工作环境
E.克服人的缺点
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第73题:建筑施工企业安全生产管理人员主要指()必须经过安全生产考核取得安全生产考核合格证书后才能担任相应职务。换页
A.建筑施工企业主要负责人
B.班组长
C.项目负责人
D.总承包企业技术负责人
E.特种作业人员
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第74题:施工现场安全技术资料的内容包括()
A.企业安全管理资料
B.工程项目安全管理资料
C.安全技术管理资料
D.分包单位管理资料
E.安全防护管理资料
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第75题:生产经营单位安全生产标准化工作采用“()”动态循环的模式,建立并保持安全生产标准化系统。
A.策划
B.实施
C.检查
D.改进
E.验收
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参考解析:生产经营单位安全生产标准化工作采用“策划.实施.检查.改进”动态循环的模式,结合自身的特点,建立并保持安全生产标准化系统;通过自我检查.自我纠正和自我完善,建立安全绩效持续改进的安全生产长效机制。
第76题:建筑施工企业安全生产责任制度主要包括下列哪些内容?()
A.企业主要负责人安全生产责任
B.技术负责人的安全生产责任
C.各分支机构和项目负责人以及各职能管理人员的安全生产责任
D.各岗位.各工种及生产班组人员的安全生产责任
E.安全生产规章制度
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第77题:企业安全文化的具有以下()主要功能。
A.导向功能
B.凝聚功能
C.激励功能
D.辐射和同化功能
E.激发潜能功能
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第78题:建设单位应当在拆除工程施工15日前将下列资料报送建设工程所在地的县级以上地方人民政府建设行政主管部门或者其他有关部门备案()
A.施工单位资质等级证明
B.拆除施工组织方案
C.建设单位申领的施工许可证
D.堆放.清除废弃物的措施
E.拟拆除建筑物.构筑物及可能危及毗邻的建筑的说明
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第79题:某市一化工厂二氯乙烷车间反应釜发生爆炸,并引发火灾,致3死4伤。事后,该市安监局立即组织相关部门和专家一同深入该厂进行隐患排查工作,针对发现的人的危险因素要求该厂加强安全培训,同时,要求该厂全面开展安全生产警示教育和自查互纠跟踪活动。安全监管部门这种做法体现的安全生产管理的原则有()。
A.系统原理的封闭原则
B.人本原理的行为原则
C.预防原理的偶然性原则
D.人本原理的激励原则e.预防原理的3
E.预防原理的3e原则
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参考解析:针对发现的人的危险因素出发体现了人本原理的行为原则和预防原理的3E原则。
第80题:危险源的构成要素有:()
A.潜在危险性
B.存在条件
C.不符合状态
D.触发条件
E.人的安全化条件不符合状态
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第81题:根据建筑施工中发生的造成人员伤亡或者直接经济损失生产安全事故等级划分为()等级:
A.特别重大事故
B.重大事故
C.较大事故
D.一般事故
E.质量事故
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第82题:建筑施工企业应根据()等对安全生产管理规章制度和操作规程进行修订确保其有效和适用保证每个岗位所使用的为最新有效版本。
A.评估情况
B.安全检查问题
C.事故案例
D.绩效评定结果
E.负责人意见
F.责人意见
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第83题:安全文化评价的目的是为了解企业安全文化现状或企业安全文化建设效果,而采取的系统化测评行为,并得出()的分析结论。
A.定性
B.安全与否
C.隐患大小
D.利益与效果
E.定量
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参考解析:安全文化评价的目的是为了解企业安全文化现状或企业安全文化建设效果,而采取的系统化测评行为,并得出定性或定量的分析结论。《企业安全文化建设评价准则》(AQ/T9005-2008)给出了企业安全文化评价的要素.指标.减分指标.计算方法等。
第84题:安全生产教育培训的类型应包括()以及各类证书的初审.复审培训。
A.三级安全教育
B.改变工艺和变换岗位时的安全教育
C.日常教育
D.混凝土工
E.年度继续教育
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