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第1题:破窗理论告诉我们，不安全行为往往是受从众心理的影响。

A.正确

B.错误

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第2题:企业的整体形象是由职工的个体形象组成的，个体形象是整体形象的一部分，没有个体形象就没有整体形象，整体形象要靠个体形象来维护。()

A.正确

B.错误

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第3题:人的不安全行为大多是因为对安全不重视、态度不正确、技能或知识不足、健康或生理状态不佳和劳动条件不良等因素造成的。下列属于人的不安全行为的是()。

A.使用不安全设备

B.以手工取代工具

C.冒险进人危险场所

D.不安全装束

E.未贯彻落实安全管理法律法规

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第4题:在进行吊装作业时，应注意()。

A.吊装指挥人员应该由生产经营单位主要负责人担任

B.斜拉重物不能起吊

C.起吊指挥信号必须明确、统一、专业

D.起吊重物不能超过5M

E.应加强安全检查

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第5题:安全生产管理有三种境界，分别为()。

A.以无人员伤亡为目标的基本安全

B.以生命与健康并举为目标的规范安全

C.以消除事故发生可能性为目标的本质安全

D.以提高整体安全性能为目标的系统安全

E.以提高安全科技水平为目标的科技安全

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第6题:德国人海恩提出的一个在航空界关于飞行安全的法则叫做海恩法则，它表明每一起严重事故的背后，必然有29次轻微事故，300起未遂先兆，1000起事故隐患。这一法则表明()

A.任何一起事故都是有原因的，并且是有征兆的

B.安全生产是可以控制的，安全事故是可以避免的

C.事故的发生是量的积累的结果

D.再好的技术，再完美的规章，在实际操作层面，也无法取代人自身的素质和责任心

E.安全责任是安全生产管理的灵魂

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第7题:下列属于安全0标的表述形式的有()。

A.绝对数表达法，如本企业职工年死亡人数不高于0.2%

B.相对数表达法，如较大事故起数下降30%

C.模糊表达法，如切实提高安全生产管理水平

D.远景描述法，如百亿元产值安全事故死亡率低于同行业平均水平

E.事故描述法，如详细描述某一事故的发生情况

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第8题:()应对安全技术措施内容是否符合强制性标准要求进行重点审查，审查合格后方可同意工程开工。

A.设计单位

B.建设单位

C.施工单位

D.监理单位

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第9题:安全生产领域有一个“市场法则”，即1:8:25。也就是说，一个人如果对安全工作满意,他会向8个人表达，如果不满意，就会向25个人表达。下列对这一法则理解正确的是()。

A.安全管理必须不断加强安全文化建设

B.安全管理必须提升员工的安全满意度

C.生产安全事故影响大，影响坏，好事不出门，坏事传千里

D.安全工作没有终点，只有起点

E.每一个安全事故都是可以预防的

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第10题:某公司董事长由上一级单位总经理张某兼任，张某长期在外地，不负责该公司日常工 作。该公司总经理安某在国外脱产学习，期间日常工作由常务副总经理徐某负责，分管安全生 产工作的副总经理姚某协助其工作。根据安全生产法有关规定，此期间对该公司的安全生产 工作全面负责的人是（）。

A.安某

B.张某

C.徐某

D.姚某

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